SEINO STAFF SERVICE 西濃運輸グループの総合人材サービス会社

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会社案内Company Profile

会社案内

会社概要

名称
株式会社セイノースタッフサービス
(労働者派遣事業許可番号:派21-020010)
(有料職業紹介事業許可番号:21-ユ-300130)
(登録支援機関:20登-003844)
本社
〒503-0853 岐阜県大垣市田口町1番地アクセスマップ
TEL 0584-81-8848 / FAX 0584-81-8853

【営業部別室】
〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1-6-6カーニープレイス西本町ビル2F
TEL 06-6533-3060 / FAX 06-6533-3062

【外国人雇用推進課】
〒460-0022 愛知県名古屋市中区金山1-14-9長谷川ビル9F
TEL 052-332-8885 / FAX 052-332-8890
URL
https://www.seino.co.jp/sss/
設立
平成8年9月5日
代表者
代表取締役社長 清水 保次
事業内容
・人材派遣事業
・人材紹介事業
・アウトソーシング事業
・特定技能外国人支援事業
関東支店
〒103-0007 東京都中央区日本橋浜町2-30-6花の東京ビル3Fアクセスマップ
TEL 03-3667-1088 / FAX 03-3667-1108
静岡出張所
〒420-0852 静岡県静岡市葵区紺屋町1-10 2Fアクセスマップ
東海支店管轄TEL 052-332-8885 / FAX 052-332-8890
東海支店
〒460-0022 愛知県名古屋市中区金山1-14-9長谷川ビル9Fアクセスマップ
TEL 052-332-8885 / FAX 052-332-8890
関西支店
〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1-6-6カーニープレイス西本町ビル9Fアクセスマップ
TEL 06-6533-3060 / FAX 06-6533-3062
広島営業所
〒730-0032 広島県広島市中区立町1-20 NREG広島立町ビル6階アクセスマップ
TEL 082ー541ー7780 / FAX 082ー541ー7801
マージン率
令和4年6月1日現在
本社支店:29.2%
関東支店:28.2%
東海支店:26.1%
関西支店:29.4%
広島営業所:27.3% 
会社全体:28.0%
売上推移
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社長メッセージ

「人と人とのつながりを育む」を経営理念に、 付加価値のある人材サービスの提供を目指して。

「人と人とのつながりを育む」を経営理念に、 付加価値のある人材サービスの提供を目指して。

代表取締役社長

清水 保次
セイノーホールディングスの総合人材サービス企業として設立。

株式会社セイノースタッフサービスは、西濃運輸株式会社を母体とした「セイノーホールディングス」の総合人材サービス企業として、平成8年に設立されました。創業以来、物流大手のセイノーグループの一員として、物流に特化した人材サービスおよび総合物流商社のノウハウを活かし、他分野への幅広い人材サービスを展開してまいりました。現在では人財と企業を繋ぐことにより、すべての皆様に喜んでいただくことを理念に「人材派遣業」「職業紹介」「アウトソーシング」の3本柱を軸に事業活動を行っております。

社会貢献を目指して、付加価値のある人材サービスを提供。

昨今の少子高齢化に伴う労働人口の減少は著しく、労働情勢は日増しに厳しくなる一方です。このような背景において人材サービス企業の社会的な役割は非常に大きくなりつつあります。当社ではセイノーホールディングスの「価値創造」、セイノースタッフサービスの「人と人とのつながりを育む」という経営理念に基づき、事業を通じて携わるすべての方のために、付加価値のある人材サービスを提供することで社会貢献できるよう、社員とスタッフが一丸となり尽力しております。

総合物流商社としてのノウハウを保持。セイノーならではの情報収集力も強み。

当社の強みは商談から入社初日の立ち合い、就業中のアフターフォローまで、一人の担当者が一貫して行うサポート体制にあります。一人の営業担当を組織として支えるチームワークも整っています。さらに総合物流商社としての様々なノウハウを保持し、資本系ならではの安定した経営、コンプライアンス重視のサービス、迅速な情報提供、セイノーブランドを活かした集客力(人材確保)など、様々な分野の物流と関わるセイノーならではの情報収集力を備えています。そのうえでお取引先様には労働基準法や労働者派遣法など法律関係のサポートも行うなど、対話を持ってご要望以外の問題も早期解決に導く提案力の強化にも注力しています。

人材サービスから得たノウハウを活かし、 異分野への参画にも積極的に取り組んでいます。

今後のヴィジョンとしては、セイノーホールディングスの一員として、人財を通してのさらなる社会貢献を目指しています。セイノーグループとして総合物流商社のノウハウを活かした人材サービスはもちろん、少子高齢化に伴う需要に対応するため、これまでに培ったノウハウを活かし、介護や病院内サービスなど異分野への参画にも積極的に取り組んでいます。今後もセイノースタッフサービスは、経営理念である「人と人とのつながりを育む」ことを基本に、関わるすべての方にご満足いただける企業を目指してまいります。

スタッフの皆様へ