• HAIR'S GATE × WITH HAIR
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美容師募集中

お客様の想いをカタチに。 HAIR'S GATE × WITH HAIR

地域に愛されるお店を目指して。
大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山、三重エリアで
ともに活躍、成長できる美容師を募集しています!

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働くメリットMerit

安心して、長く働き続けることが出来る
環境づくりを心がけています。

  • 想いを尊重

    教育プログラム

    幅広いスキルや知識を
    身につける環境が整っています。

  • 出産・育児休暇制度

    出産・育児休暇制度

    産休・育休制度で、子育てと仕事の両立を応援体制も万全です。

1
社会保険を完備
2
家具・家電付きの寮を完備
3
独立支援制度で夢をバックアップ
4
残業はほとんどなし

決めた。一生、スタイリスト。

~美容師として、ずっと輝き続けられる道がある。~

「きれいになりたい」「自分らしくありたい」「もっと違った自分を発見したい」そんなお客様の思いへ、ヘアカットの技術や知識はもちろん、様々なサロンのテクニックでお応えするのが私たちの仕事です。本気で仕事と向き合う人、お客様のためのご提案ができる人、仲間とともに高めあっていく人を求めています。みんなで夢を描き、それぞれの憧れを確かなカタチにしていくために。 今よりワンランク上のステージへ、さらなる高みを目指しませんか。
“時間とプライスを気にせずに、クオリティの高い技術とサービスで、ヘアスタイルを気軽に楽しんでいただきたい”というコンセプトから誕生した『HAIR’S GATE(ヘアーズゲート)/WITH HAIR(ウィズヘアー)』。独自の技術検定をパスしたスタイリストによるハイクオリティな技術をリーズナブルなプライスで提供。小さなお子様から年配の方まで、幅広い層のお客様に愛され親しまれています。薬剤はお客様の髪のことを第一に、ロレアル、ウエラ、ミルボン、資生堂など一流メーカー品のみを使用。肩肘張らずにリラックスできる雰囲気のなか、心地よいサービスを受けられるサロンです。

すべてのお客様をより美しく。

~私たちは、髪を愛することからすべてをはじめます。~

昭和58年創業以来、地域に愛され、必要とされるサロンづくりを目指して。
大阪北野江に理容室1号店を開店して以来30余年、関西を中心に理容・美容チェーンを展開し新しいスタンダードを育ててきた『株式会社若松』。「正確な技術」「笑顔の接客」「機敏な行動」をスローガンに、価値ある料金体系で地域に密着したサロンづくりを実践してきました。スタッフ一同“お客様からいただく笑顔が私たちの最高の喜び”という想いのもと、質の高いサービスを提供しています。

~『若松』の躍進は続きます。~

創業30余年の信頼と実績。
創業以来、理容・美容業界をリードしてきた当社。 安定した基盤のもと、長年培った信頼と実績で、新しいサロンを続々と出店しています。

あなたがずっと輝き続けるために。

~一人ひとりに寄り添った働きやすさに当社はこだわり続けます。~

どこよりも安心して働ける職場づくりを目指して。
当社ではスタッフ一人ひとりが自分のスタイルを大切にしながら美容師として働ける環境を整えています。たとえば、社会保険完備や出産・育児支援制度、交通費全額支給をはじめ、技術手当や寮完備など、福利厚生の充実に力を注いできました。未経験からアシスタントとしてスタートする方、キャリアを活かしてワンランク上のスタイリストを目指す方、ブランクのある方、家族をお持ちの方、遠方から転職される方など、すべての方が安心してヘアカット技術はもちろんあらゆる美容の技術を磨きながら働けるようサポートしています。そのうえでスタッフが成長を実感し、やりがいを感じる環境を創ることを会社の使命とし、さらなる革新を続けていきます。

産休・育休制度で、子育てと仕事の両立を応援。
結婚・出産後もずっと働いていただけるよう、産休・育休制度も整っています。育児休暇を1年取りたい方、早い時期に復帰したい方など、取得期間や復帰時期などは個人のご希望を優先しています。事務の女性スタッフが10名以上在籍しているため、給付金を申請する際のサポートも万全です。10年以上勤務のスタッフも多く、美容師として安定して働ける基盤が整っています。

社会保険完備など、手厚い保障で安心して働けます。
正社員だけでなく、パートの方も労働時間を満たせば加入できる社会保険を完備。 美容師だってもしもの時に備え守られて働く、そんな万全の体制を整えています。 【雇用保険】失業時に「失業給付」などの援助が受けられます。 【労災保険】業務上の災害や通勤中にケガをした際、ご本人とご家族に必要な保険が給付されます。 【健康保険】病気やケガで受診した場合、病院に支払う出費の自己負担が軽減されます。 また、出産育児に対して一時金が支給されます。 【厚生年金保険】老齢年金・障害年金・遺族年金等の生活費が給付される保険です。

一人ひとりに合わせたペースでデビューできます。
想いを尊重 店舗全体で教育に力を注ぐ環境 早期デビューを目指したい方、3年ほどじっくり学んでデビューしたい方など、デビューまでの道のりは、それぞれの想いを尊重しています。基本的に各サロンに2名の教育担当がいるため、店長と連携を取り、レッスンの回数やスピードを決めていきます。店舗全体で教育に力を注ぐ環境が作られているので、新卒生の方にもあらゆる面で安心して入社していただける職場です。

店舗近くに、家具・家電付きの寮を完備。
各サロンから5分ほどの距離に寮を完備しています。寮は家具・家電付きのきれいな1ルームマンションで、会社が家賃を半額負担。一人暮らしで寮に入っているスタッフは寮費平均2.5万円で生活できています。ほかのスタッフが同じマンションに入居していることもよくあるため「一般的な寮より自由。でも、一人暮らしより心強い」とスタッフにも好評です。

独立支援制度でそれぞれの夢をバックアップ。
将来的に自分のお店を持ちたい方のため、独立支援制度もご用意しています。ほかにも「海外で美容師として活躍したい」「HAIR’S GATE(ヘアーズゲート)/WITH HAIR(ウィズヘアー)を海外に出店したい」「一緒に会社を大きくしたい」「とことん腕を磨きたい」など、一人ひとりの夢を全力でバックアップします。

残業はほとんどなし。 プライベートな時間を大切にできます。
夏期休暇・冬期休暇も計5日取得 時短勤務もOK 9時オープンのお店であれば18時半まで。10時オープンのお店でも19時半まで。ほとんど残業がないのが『HAIR’S GATE(ヘアーズゲート)/WITH HAIR(ウィズヘアー)』の大きな特徴です。夏期休暇・冬期休暇も計5日取得でき、有給休暇についても積極的に取るように奨励しています。パートの場合、時短勤務もOKです。お子様が小さな時は時短勤務、大きくなればフルタイムなど、フレキシブルな働き方が可能です。