Ｑ＆Ａ

【Ｑ】求める人物像は？
【Ａ】体を動かすことが好きな方、ルート配送は、お取引先の方とコミュニケーションを取り、信頼関係を築くのも大切なお仕事なので、明るく元気にお客様と接することのできる方を求めています。

【Ｑ】必要な資格はありますか?
【Ａ】準中型免許が必要となります。現在普通免許のみでも、準中型免許の取得意志がある方であればご応募可能です。

【Ｑ】経験は必要ですか？
【Ａ】充実した研修がありますので、未経験でも大丈夫です。現在、ドライバー経験のないスタッフがたくさん活躍しています。

【Ｑ】どのような研修がありますか？
【Ａ】日東フルラインは、仕事面でも、人間面でも立派な社員へと成長できるよう、挨拶やマナー、運転技術など、基本的なことからしっかり教育しています。まずは、机上で学ぶ「入社時研修」。社会人としてのマナーや商品知識、仕事の流れなどを身につけていただきます。次に配属2週間後に行われる「2週間後研修」。実際に働いてみて、わからなかったことや困ったことなどを解決します。そして、「最終確認」。これまでの業務の振り返りや、安全運転に対する意識調査などを行い、一人で仕事を行えるかどうか見極めます。他にも、事故映像のビデオ上映会を行い、安全運転に対する意識の向上につなげるなど、定期的な研修・勉強会を実施し、新入社員をフォローする体制を整えています。また、配属後の2ヵ月間は、先輩が同行しますので、ゆっくり仕事を覚えることが可能です。

【Ｑ】管理職へのみちはありますか？
【Ａ】日東フルラインは、一人ひとりの能力や仕事をきちんと評価します。熱意を持って取り組んだ結果によって初級スタッフからスタートし、中級スタッフ、上級スタッフ・サブリーダー、リーダー、所長へとキャリアアップしていくことも可能です。もちろん、所長の先にもポストをご用意しています。

【Ｑ】昇給はありますか？
【Ａ】あります。昇給とは別に賞与も年2回支給しています。

【Ｑ】会社の雰囲気は？
【Ａ】20代、30代の若手スタッフが中心となって活躍し、笑顔と活気があふれる、元気いっぱいの職場です。

【Ｑ】モチベーションの上がる制度はありますか？
【Ａ】永年勤続報奨・ベストスタッフ報奨（海外旅行）・無事故キャンペーンといった各種報奨制度をご用意しています。

【Ｑ】交通費は支給されますか？
【Ａ】はい、交通費支給（社内規定あり）します。

【Ｑ】残業はありますか？
【Ａ】定時に帰る日もあれば､多少残業がある日もあります｡

【Ｑ】お休みは取れますか？
【Ａ】年間休日が107日あり、心身ともにゆとりを持って仕事に取り組めんでいただけます。他にも年次有給休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇（結婚・出産・忌引）といった休暇があります。